06.07
Вопрос #59452
Работа в пчтерочке
Автор:
Анастасия ,
Город: Чебоксары / Респ Чувашия,
06.07.2021 01:24:06
Добрый вечер, я работая в торговой сети пятёрочка около двух лет, выяснилось такая ситуация что я на карту пятёрочки коплю себе баллы, об этом замечает служба безопасности, и в итоге лишает меня работы, я дома, просидев два месяца брав больничные, чтоб совсем не сидеть без денег, мне звонят как то с магазина и просят написать прогул по моей вине, а я пошла и написала по своей дурости, в конечном итоге меня уволили по статье за прогулы, которых я не совершала в течении всех рабочих дней, я написала письмо в прокуратуру, мне менеджер звонил несколько раз встретиться, но я отказалась, я хочу добиться своей невиновности
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Другие вопросы:
#68522
28.05.2024 (17:51)
Подскажите образец заявление на повышение заработной платы
#68483
14.05.2024 (13:23)
Добрый день! Подскажите как можно на законных основаниях уволить или сократить сотрудника бюджетной организации, в связи с тем, что он редко выходит на работу и постоянно сидит на больничных (за год даже месяца в общей сложности не отработал), при этом сидя на больничном он подрабатывает на другие организации. Также мы не можем его пригласить на прохождении аттестации по должности, так как он специально перед аттестацией садиться на больничный.
#68481
14.05.2024 (10:02)
Здравствуйте, подскажите пожалуйста! В бюджетном учреждении работал сотрудник (пенсионер), который большую часть времени проводил на больничном, либо в отпуске за свой счет. В феврале 2024 года сотрудник уволился по собственному желанию для перерасчета пенсии. Спустя три месяца бывший сотрудник снова просит взять ее на работу. Директор не хочет ее брать, в связи с тем, что она снова будет постоянно на больничном и в отпусках. В штатном расписании ставка имеется.Как можно законно отказать пенсионеру в приеме на работу.